Per le aziende

La piattaforma Spinjob nasce dall’esigenza di velocizzare e ottimizzare il processo di ricerca, screening e selezione del personale, riducendone i costi relativi e facilitando l’accesso ai talenti più qualificati.

Spinjob è un’innovativa piattaforma all’interno della quale si sviluppa e viene mappato l’intero processo di selezione. Oltre alla semplice ricezione dei Cv, l’azienda si avvarrà della visualizzazione di video risposte, nelle quali i Candidati si presentano rispondendo a tre domande inerenti alla posizione ricercata. Il fine ultimo sarà quello di selezionare i migliori candidati e di evidenziare al massimo le qualità richieste al futuro dipendente/collaboratore. L’azienda avrà anche la possibilità di avvalersi della piattaforma per ogni singola fase dell’iter di selezione.

Spinjob, grazie alla sua innovativa piattaforma, offre alle aziende i seguenti servizi:

 

Servizi di selezione


Grazie ai servizi di selezione, l’azienda identificherà le migliori risorse disponibili sul mercato già a partire dalla prima settimana, con un’accelerazione sui tempi di ricerca. Spinjob, si occuperà infatti della fase di analisi delle candidature, di visualizzazione dei video e di identificazione dei profili più in linea con le esigenza del cliente. Renderà disponibile un ranking di tutte le candidature positive sia per la parte curriculare che per la parte video.

L’azienda potrà visualizzare le valutazione dei candidati “in tempo reale” e potrà modificarne il giudizio, qualora lo ritenesse necessario. La piattaforma agevola le società nell’ organizzazione dell’intero processo di selezione delle risorse e tramite le sue potenzialità gestionali permette di guidare il candidato fino all’incontro in azienda (dalla pianificazione degli incontri alla scelta finale).

Ad ogni step della selezione, Spinjob si occuperà di inoltrare un feedback al candidato informandolo sull’avanzamento della selezione.

Il servizio comprende inoltre:

  • consulenza nella definizione dell'annuncio e nell'elaborazione delle domande rispetto al brief da voi ricevuto,
  • pubblicazione dell'annuncio per 60 giorni sulla nostra piattaforma,
  • pubblicazione dell'annuncio per 60 giorni sui principali portali a pagamento e portali aggregatori,
  • analisi delle candidature ricevute, identificazioni dei profili più in linea e ranking di tutte le candidature positive (curriculum vitae e video),
  • valutazioni delle candidature redatte per iscritto da una società di Ricerca e Selezione partner di Spinjob,
  • gestione proattiva dell'andamento delle candidature secondo la metodologia Spinjob con interventi di "fine tuning" durante tutto il periodo,
  • scouting di mercato per reperire ulteriori candidature.

 

Servizi di gestione delle autocandidature (lavora con noi)

Gestione delle candidature sul vostro sito sia per annunci interni che autocandidature.

Possibilità di gestire le candidature pervenute attraverso la suddivisione in aree professionali o funzioni (fino ad un massimo di 8 categorie).

Video e cv consultabili e valutabili in qualunque momento e a tempo indeterminato.

 

Servizi Aggiuntivi


Spinjob offre inoltre alle aziende la possibilità di:

  • Sottoporre 3 ulteriori domande di approfondimento ai candidati

  • Utilizzare l’innovativo servizio di assessment online

  • Affidare a Spinjob i colloqui di selezione dei candidati.

Per qualsiasi richiesta di informazione non esitate a contattare il nostro Customer Care.


 

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